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        陀曼集团圆满召开2020年半年度经营总结暨订单赶付百日攻坚战动员会议
        时间:2020-07-27 来源:本站记者 点击量:428

        7月25日,陀曼集团召开2020年半年度经营总结暨订单赶付“百日攻坚战”动员会议og真人,集团中高层干部到会参加;嵋榛毓俗芙崃松习肽旯ぷ,部署落实下阶段计划,并对数控事业部订单赶付“百日攻坚战”做了动员部署。

        各事业部、中心(部)重点工作部署

        财务部:在政府的大力支持下和公司的科学应对下og真人,上半年公司受疫情影响可控,整体发展形势良好og真人。我们要正确认识、积极面对宏观经济形势和国内外疫情影响,顺势而为,抓住机遇og真人,接受挑战,长远发展。

        轴承:面对产业过剩、技术相对成熟og真人、全产业链“去中国化”等不容客观的行业趋势og真人,我们要直面现实、寻求突破——以长远发展为目的规划格局,以客户需求为导向研发新产品,以创新思维为武器寻求新突破。

        数控:通过前期新产品og真人、高质量、大项目、好口碑的积累,我们敏锐捕捉市场信号,果断抓住大好机遇,取得了可喜的订单量。全公司要保持冷静、统一思想、紧密配合og真人,在产品设计、零部件供给和服务方式等方面突破瓶颈,实现订单保质保量、准时交付。

        技术研究中心:一是要做好知识产权;すぷ;二是要加强部门之间的双向沟通,建立有效协调机制;三是要鼓励员工工艺创新og真人og真人,有效发挥新设备的产能。

        行政中心:面对多而不可量化的日常工作og真人og真人,建议尽可能实现程序化og真人、系统化、规范化。加强安全生产管理,守住安全生产红线。人力资源部重点要做好人才引进和激励体系建设工作。

        “激励——转化——常态化”,循序推进创新工作

        第一阶段:激励创新,鼓励人人创新og真人,多多益善,营造创新积极氛围og真人。

        第二阶段:转化创新og真人,将创新项目落实到实际应用中去,产生实实在在的效益。

        第三阶段:常态化创新,形成“人人想创新og真人、人人能创新、人人善创新”的创新生态体系og真人。  


        齐心协力og真人,攻坚克难,打赢“百日攻坚战”

        我们面对订单暴增、用户要求交货期短等挑战,俞总订单赶付百日攻坚战作以下部署:

        1、统一目标:各部门要以保证订单履行og真人、年度销售创新高为一致目标。

        2og真人、统一部署:成立集团“攻坚战”领导小组和执行小组,明确职责分工提效率。

        3、统一行动:各部门协调联动,提高内部和跨部门之间的协同效率。

        4og真人、专项激励:出台“百日攻坚战”激励方案和提供各种保障措施,提高一线奋战人员的积极性和能动性。


        逆水行舟,不进则退;激流勇进,胜者为王。弱者以“没有功劳也有苦劳”自我安慰;智者总是领先一步og真人,一边总结,一边探索og真人,踏着经验的基石,征服一座又一座高山。我们知道,成功之路未必一片坦途;但我们坚信,未来一定充满光明!


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